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人才環境

   員工是公司最寶貴的財富,因此公司傾力創造寬松的、人性化的、積極上進的人才環境,讓每一位員工都能發揮聰明才智,在這里找到自己生活和事業發展的平臺。公司堅信:人才齊備、方向正確、方法科學、溝通暢通、人人盡責的團隊必定是最有戰斗力的團隊。


人才理念:人盡其才、才盡其用

選人以德為先,德才皆備。

育人玉經雕琢才能成器,公司有完善的培訓體系,鼓勵全員參與學習,“終生學習”在這里已蔚然成風。

用人:唯才是用,有為才有位、有位更有為,破除文憑學歷障礙,建立良性循環的用人機制

留人:事業留人、待遇留人、感情留人;公司努力建設優秀的企業文化、增強員工歸屬感、凝聚力。


職業生涯不拘一格,多渠道的發展之路

縱向發展公司根據員工的實際情況,規劃有生 產、技術、管理縱向的職業發展之。

橫向發展公司根據需要,結合員工的特長、興趣
愛好,提供生產、技術、管理之間晉升、調崗、輪
崗橫向的職業發展之路

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